Vi hyllar GOBIs kvinnliga ledare

Medan hela världen firar den internationella kvinnodagen bestämde sig GOBI:s innehållsteam för att följa GOBIs kvinnliga ledare under en arbetsdag. Från att de klev in på sina kontor till att de ledde sina respektive arbetsplatser — vi ville visa alla hur de på sitt eget sätt är tysta hjältinnor. De är alla erfarna ledare med mer än tjugo års erfarenhet i branschen, och de leder inte bara — de är experter som känner till alla produktionsprocesser ur teknisk synvinkel. Deras hårda arbete syns sällan och talas sällan om, men resultaten visar sig alltid. De är verkligt enastående kvinnor som gör det omöjliga möjligt — och det är just det vi vill låta våra läsare veta. Må detta inspirera många unga kvinnor att följa i deras fotspår.

Möt E. Zolzaya. Hon är den övergripande chefen för tillverkningen. Hon leder tusentals människor genom att arbeta nära cheferna för de 5 fabrikerna. Hennes arbetsdag kretsar vanligtvis kring uppföljning med fabrikerna om produktionsprocesserna, problemlösning och möte efter möte. Istället för att fokusera på en enda fabrik ser hon helhetsbilden och den stora framtiden. Hon vet att alla har en enorm potential om de har rätt inställning.

Möt D. Dulamsuren. Kashmir är lika mjukt som hennes karaktär. Primärbearbetning — inklusive sortering, tvätt, rengöring och avhåring — sker allt under hennes ledning. Hennes dag ägnas vanligtvis åt att rapportera om kvalitet och prestanda, kontrollera maskinernas normala funktion, ge vägledning till fabriksmedarbetarna och delta i de planerade mötena. Hon är den verkliga kasjmirbearbetningens fe. De 20 år av hårt arbete hon lagt ner i kashmirproduktionen har gjort henne till en av de mest värdefulla yrkespersonerna vi har.

Möt N. Davaasuren. Hon ägnar extra uppmärksamhet åt garnens kvalitet, vilket direkt påverkar kvaliteten på våra kläder. Hon ansvarar för att tillverka garn av det avhårade kashmiri som kommer från primärbearbetningsfabriken. Hon berättar att hon fokuserar på att förbättra garnkvaliteten enligt säkerhetsprinciper genom att engagera medarbetarna, fatta beslut och vägleda alla. Efter att ha sett henne i arbete undrade vi hur vi någonsin skulle kunna ha sådant fantastiskt garn utan henne. Hon är stolt över att tillverka garn av en så sällsynt och delikat fiber.

Möt D. Dulamsuren. Hon säger att hon är som en mor för sina medarbetare. Med hennes egna ord: för att skapa enastående produkter måste den som leder ta hand om sina anställda som om de vore barn — kommunicera med dem, förstå dem och fatta beslut tillsammans. Hon lägger allt hon har på att skapa den bästa kashmirtygen med övertygelsen att "Bra saker kommer från bra hjärtan".

Möt Ts. Oyunbileg. Stickfabriken har flest anställda hos GOBI. Det är mycket viktigt för henne att se till att allt löper smidigt enligt planen. Hon samarbetar nära med varje teammedlem för att vägleda dem mot bättre produktivitet och högre kvalitet. Hennes skönhet strålar genom hennes glada och energiska själ som smittar av sig på alla. Med den energin tillverkar de 1,5 miljoner kashmirartiklar varje år.

Möt S. Otgontsetseg. Bara genom att titta på hantverket i våra sydda kläder kan man direkt gissa hur noggranna och precisa de människor som gjort dem måste vara. Otgo leder syavdelningen och organiserar allt från att göra planer och rapportera resultat och prestationer till att lösa problem på plats i varje steg av tillverkningen. Hon lägger hela sitt sinne på att skapa produkter med den bästa passformen — bekväma och stilfulla på samma gång.

Dessa kvinnors styrka är bara toppen av ett isberg som utgörs av alla kvinnors styrka. Under deras ledarskap producerar våra medarbetare de mjukaste och mest älskade kashmirstyckena som känns som en kram från en mamma. Glad internationell kvinnodag till varje kvinna på vår planet.